Calculadora Vacaciones México 2026
Usa esta calculadora vacaciones México para saber cuántos días de vacaciones te corresponden y cuánto dinero recibes al tomarlas. Art. 76 y 80 LFT.
Última actualización: enero 2026 · Art. 76 y 80 LFT · Reforma Vacaciones Dignas 2022
¿Cuántos Días de Vacaciones te Corresponden?
La calculadora vacaciones México te muestra cuántos días te corresponden y cuánto dinero recibes al tomarlos. Los días de vacaciones aumentan con tu antigüedad en la empresa. Desde la reforma de Vacaciones Dignas de 2022, el mínimo para el primer año subió de 6 a 12 días — un cambio significativo que muchos trabajadores aún desconocen.
Tabla de Vacaciones por Antigüedad
Días mínimos de vacaciones según el Art. 76 LFT vigente desde la reforma de 2022:
| Años trabajados | Días mínimos |
|---|---|
| 1er año | 12 días |
| 2do año | 14 días |
| 3er–4to año | 16 días |
| 5to año | 18 días |
| 6to–10mo año | 20 días |
| 11vo–15to año | 22 días |
| 16vo–20mo año | 24 días |
| 21vo–25to año | 26 días |
| 26 años o más | 28 días |
Art. 76 LFT. Reforma Vacaciones Dignas 2022 vigente. Los días aumentan en 2 por cada 5 años adicionales trabajados.
Cuánto Recibes al Tomar Vacaciones
Al tomar vacaciones no solo recibes el pago por los días de descanso — también tienes derecho a la prima vacacional del 25% adicional sobre ese pago. El total que debes recibir es la suma de ambos:
Total = (Días × Salario Diario) + Prima Vacacional 25%
Ejemplo — Sueldo $12,000/mes, 2do año:
| Salario diario | $400.00 |
| Días de vacaciones (2do año) | 14 días |
| Salario de vacaciones (14 × $400) | $5,600.00 |
| Prima vacacional (25% × $5,600) | $1,400.00 |
| Total al tomar vacaciones | $7,000.00 |
Preguntas Frecuentes
¿Cuándo puedo tomar mis vacaciones?
Tienes derecho a tomar tus vacaciones dentro de los 6 meses siguientes a tu aniversario laboral. Tu patrón debe avisarte la fecha de vacaciones con al menos 7 días de anticipación. No puede obligarte a acumular vacaciones de un año para otro indefinidamente.
¿Puedo cobrar mis vacaciones en lugar de tomarlas?
No. La ley prohíbe expresamente que el patrón sustituya las vacaciones por un pago en efectivo cuando estás activo en la empresa. Las vacaciones deben disfrutarse. La única excepción es cuando sales de la empresa — en ese caso se pagan los días no disfrutados en el finiquito.
¿Qué pasa si me enfermo durante mis vacaciones?
Si te enfermas con incapacidad médica comprobada durante tus vacaciones, el período de incapacidad interrumpe las vacaciones. Tienes derecho a disfrutar los días de vacaciones restantes en otro momento. Debes notificar a tu patrón y presentar el CITT del IMSS.
¿Los días de vacaciones se cuentan como días hábiles o naturales?
Como días hábiles — sin contar sábados, domingos ni días festivos oficiales. Si tus 12 días de vacaciones incluyen 2 fines de semana, en realidad descansas 12 días hábiles más los días no laborables que caigan en ese período.
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📋 Fórmula verificada — Fuentes oficiales: Ley Federal del Trabajo · STPS · Art. 76 LFT · Art. 80 LFT · Reforma Vacaciones Dignas 2022
⚠️ Esta calculadora es solo referencial. KnowMyGovt no está afiliado a la STPS ni al gobierno mexicano. Para asesoría gratuita llama a PROFEDET: 800-911-7877.
