Aguinaldo Argentina
Todo sobre el aguinaldo en Argentina — el Sueldo Anual Complementario (SAC): cómo se calcula, cuándo se cobra y qué descuentos tiene, explicado en lenguaje simple.
Última actualización: julio 2026 · LCT (Ley 20.744) Art. 121-122 · Ley 23.041 · RG 5531/2024
¿Qué es el Aguinaldo (SAC)?
El aguinaldo, o Sueldo Anual Complementario (SAC), es medio sueldo extra por año que cobra todo trabajador en relación de dependencia. Equivale al 50% de la mejor remuneración mensual que cobraste dentro de cada semestre, y se paga en dos cuotas: una en junio y otra en diciembre.
Si no trabajaste el semestre completo — porque entraste o saliste en el medio — te corresponde un aguinaldo proporcional al tiempo trabajado. El aguinaldo no es un premio ni un regalo del empleador: es un derecho que fija la Ley de Contrato de Trabajo, y sobre él se pagan los mismos aportes y el Impuesto a las Ganancias que sobre el sueldo.
Datos Clave del Aguinaldo 2026
| Concepto | Detalle | Fuente |
|---|---|---|
| Cómo se calcula | 50% de la mejor remuneración del semestre | LCT Art. 121 |
| Primera cuota | Vence el 30 de junio | LCT Art. 122 |
| Segunda cuota | Vence el 18 de diciembre | LCT Art. 122 |
| Período incompleto | Proporcional al tiempo trabajado | LCT Art. 123 |
| Aportes | Sí — 17%, con un tope propio | Leyes 24.241 / 23.660 / 19.032 |
| Impuesto a las Ganancias | Sí — prorrateado 1/12 por mes | RG 5531/2024 |
En Esta Sección Encontrarás
- Calculadora de Aguinaldo: calculá tu medio aguinaldo según tu mejor sueldo del semestre, completo o proporcional.
- Tabla de Aguinaldo Proporcional: cuánto te corresponde según los meses que trabajaste en el semestre.
- Guía completa: cómo funciona el aguinaldo, cuándo se cobra y qué descuentos tiene.
📋 Datos verificados — Fuentes oficiales: LCT (Ley 20.744) Art. 121-123 · Ley 23.041 · ARCA · RG 5531/2024
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